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accueil votre cgt l’équipe syndicale rejoignez-nous les instances capl : rôle, constitution et représentants cgt capd : rôle, constitution et représentants cgt chs-ct : rôle, constitution et représentants cgt cte : rôle, constitution et représentants cgt conseil de surveillance vos droits congés annuels congé de formation professionnelle (cfp) congés de maternité/paternité contractuels droit de grève droit de retrait droit individuel à la formation (dif) droits syndicaux harcèlement moral et psychologique temps partiel votre vie professionnelle bilan de compétences détachement disponibilité grilles de salaires mise à diposition mutation-démission notation remboursement frais de transport stagiairisation – titularisation validation des acquis de l’expérience (vae) primes prime de service primes et indemnités de la f. p. h. contact aller au contenu principal cgt chu limoges menu recherche accueil votre cgt l’équipe syndicale rejoignez-nous les instances capl : rôle, constitution et représentants cgt capd : rôle, constitution et représentants cgt chs-ct : rôle, constitution et représentants cgt cte : rôle, constitution et représentants cgt conseil de surveillance vos droits congés annuels congé de formation professionnelle (cfp) congés de maternité/paternité contractuels droit de grève droit de retrait droit individuel à la formation (dif) droits syndicaux harcèlement moral et psychologique temps partiel votre vie professionnelle bilan de compétences détachement disponibilité grilles de salaires mise à diposition mutation-démission notation remboursement frais de transport stagiairisation – titularisation validation des acquis de l’expérience (vae) primes prime de service primes et indemnités de la f. p. h. contact rechercher : cgt chu limoges il ne suffit pas de s'indigner, il faut s'engager ! (georges seguy) chu limoges : stratégie 2020, nous ne négocierons pas au rabais ! dès qu’elle a pris connaissance du plan stratégie 2020, la cgt s’est engagée pour unir l’ensemble des organisations syndicales contre un projet potentiellement destructeur pour l’emploi et les droits des agents. avec vous, nous avons aussi mené plusieurs actions pour […] rss agenda contact twitter facebook les documents du syndicat cogito c.r. chs-ct c.r. cte personnels administratifs personnels soignants personnels techniques actualités actu locales actu départementales actu nationales tracts tracts 2015 tracts 2016 tracts 2017 tracts 2018 les dossiers du syndicat elections professionnelles retraites liens nouvelle vie ouvrière centre benoit frachon cgt (confédération) cgt santé action sociale abonnez-vous à ce blog par email. saisissez votre adresse email pour vous abonner à ce blog et recevoir une notification de chaque nouvel article par email. adresse e-mail c.g.o.s : fin des prestations maladie et retraite : signez la pétition ! a. g. du cgos : il faut sauver le “s” du cgos ! assemblée générale cgos 2018 : déclaration cgt grève et manifestation jeudi 28 juin – 10h30 carrefour tourny ! infirmiers en pratiques avancées (ipa), une opportunité mais pas à n’importe quel prix ! parking chu limoges : dupuytren 2, utilisez les transports collectifs…. voir toutes les actus... le site nationale de la cgt les violences seraient-elles couvertes en haut lieu ? 19 juillet 2018 sur les réseaux sociaux et dans les médias, circulent des images sur lesquelles on peut voir le responsable de la sécurité du président de la république s'adonner à des violences, lors d'une manifestation le 1er mai. à en croire les services de l'état (dixit le directeur de cabinet du président), il était en « immersion […] cynisme du ministre de l'intérieur 13 juillet 2018 mardi 10 juillet, monsieur horst seehofer, ministre de l'intérieur de l'état allemand et président de la csu, s'est félicité que, pour l'anniversaire de ses 69 ans, le 4 juillet, 69 afghan-e-s aient été expulsé-e-s. les conséquences de cette décision ont poussé un des expulsés, jeune homme de 23 ans vivant en allemagne depuis longtemps, à […] une décision paradoxale du tribunal administratif qui réaffirme l'exercice du droit syndical mais préserve l'institution ! 5 juillet 2018 communiqué unitaire de la cgt, l'ufse-cgt, la cgt insertion probation, l'ud cgt des hautes pyrénées, la cgt pénitentiaire, l'uns cgt pjj, le syndicat national cgt des chancelleries et services judiciaires, l'ugict-cgt, le snpes pjj fsu, le syndicat de la magistrature, la ligue des droits de l'homme mylène palisse, élue cgt insertion probation, avait été sanctionnée […] le site national de l’ugict-cgt retraites : qu'est-ce qui nous attend ? 19 juillet 2018 concertations avec les syndicats, consultation des français.e.s, un projet de loi annoncé pour début 2019 : la réforme des retraites est lancée. le problème ? le gouvernement occulte les vraies questions et veut dévoiler ses intentions le plus tard possible. cgt adp : pour la maîtrise publique des aéroports 18 juillet 2018 illustration : saïd azrombaz pour la cgt adpdepuis l’été 2017, la privatisation d’aéroports de paris préoccupe sérieusement les salariés des plate-formes aéroportuaires.et pour cause, c’est emmanuel macron lui-même qui a été à la manœuvre pour privatiser toulouse, lyon et nice, entraînant désormais une mise en concurrence entre territoires et aéroports principaux.au prétexte de vouloir financer […] séminaire eurocadres : risques psychosociaux, les cadres en première ligne 17 juillet 2018 dates : 20 & 21 septembre 2018lieu : cgt 263 rue de paris 93100 montreuil fédération cgt santé et action sociale le groupe elsan dans la tourmente 20 juillet 2018 fin mai dernier, jérôme nouzarède, président du conseil d'administration et trois autres hauts cadres du groupe elsan ont été mis en examen pour banqueroute et escroquerie au jugement, après une mise en garde à vue dans les locaux de la brigade financière de nanterre... suite tract ci-contre. - groupe elsan préavis de grève du 27 juillet au 2 août 2018 20 juillet 2018 - les préavis de grève fédération de l'hospitalisation privée (fhp) : négociations antidémocratiques 19 juillet 2018 lors de la dernière réunion de négociation de branche fhp du 11 juillet 2018 et après plusieurs mois de blocage, les négociateurs des syndicats cgt et fo ont réaffirmé leur positionnement et proposé une version commune de l'avenant à l'accord de branche sur le financement du paritarisme. suite communiqué joint. - communiqués cgt chu limoges 2 avenue martin luther king 87000 limoges cgt.chu.limoges@wanadoo.fr 05 55 05 91 82 nous contacter nom: adresse e-mail: sujet: message: time limit is exhausted. please reload the captcha. cinq − deux = reference-syndicale.fr 1ère plateforme de sites pour les syndicats par l'ugict | cgt ingénieurs, cadres & techs la plateforme site d'aide le blog créer un site les sites hébergés syndicat cgt du conseil départemental de l'essonne cgt ues matmut cgt pep64 cgt-uspatmi cgt pôle-emploi centre val de loire cgt du conseil départemental du gard cgt chu clermont-ferrand cgt hôpital nord ouest cgt pôle emploi paca cgt fapt 05 cgt centre hospitalier verdun st mihiel cgt fapt 82 cgt chu montpellier cgt des hospitaliers d'antibes syndicat cgt chu de dijon ul cgt sud nivernais syndicat cgt du conseil départemental des yvelines et de ses établissements publics cgt ch esquirol limoges syndicat départemental cgt des activités postales et de télécommunications de loire atlantique union locale cgt nancy cgt psa sochaux campus fonderie de l’image cgt pôle emploi lorraine ud cgt loire 42 union départementale des syndicats cgt du tarn comité régional cgt paca cgt pôle emploi occitanie cgt proservia cnam cgt région ugict-cgt ville de rennes, ses établissements et rennes métropole cgt pôle emploi pays de loire cgt france télévisions siège ud cgt 82 cgt educ'action académie de nantes cgt pam tuyaux cgt ftv pôle sud-ouest syndicats cgt - ugict-cgt de l'urssaf d'ile de france terega cgt ibm france sneip-cgt bretagne stmicrolectronics ufict-cgt france syndicat cgt d
Informations Whois
Whois est un protocole qui permet d'accéder aux informations d'enregistrement.Vous pouvez atteindre quand le site Web a été enregistré, quand il va expirer, quelles sont les coordonnées du site avec les informations suivantes. En un mot, il comprend ces informations;
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